Implementarea platformei REGES-ONLINE

Implementarea platformei REGES-ONLINE

Implementarea platformei REGES-ONLINE și eliminarea REVISAL

Începând cu data de 30 septembrie 2025, angajatorii din România vor utiliza exclusiv platforma REGES-ONLINE pentru evidența salariaților, conform Hotărârii Guvernului nr. 295/2025, publicată în Monitorul Oficial la data de 31 martie 2025.

Ce este REGES-ONLINE?

REGES-ONLINE este o platformă complet web-based, accesibilă la adresa: https://reges.inspectiamuncii.ro

Sistemul permite:

  • transmiterea electronică a datelor contractelor individuale de muncă
  • accesul angajatorilor la istoricul modificărilor din Registrul salariaților
  • vizualizarea contractelor și a modificărilor operate, în timp real.

 

Ce noutăți aduce platforma?

Comparativ cu REVISAL, REGES-ONLINE extinde semnificativ funcționalitățile, incluzând:

  • Evidențierea locului muncii (fix/mobil)
  • Înregistrarea duratei și tipului de handicap
  • Declararea concediilor medicale acordate salariaților și a datelor din certificatul medical
  • Declararea repartizării timpului de muncă pentru toate contractele (inclusiv cu timp parțial)
  • Obligativitatea transmiterii tuturor elementelor contractului individual de muncă care nu se regăsesc în REVISAL.

 

Obligații și sancțiuni

Începând cu data accesării platformei REGES-ONLINE, angajatorii au obligația de a transmite complet toate elementele contractuale.

 

 

Sancțiuni pentru nerespectare:

  • Neîndeplinirea obligațiilor privind transmiterea completă: amenzi între 5.000 lei și 10.000 lei;
  • Neînregistrarea angajatorului în REGES-ONLINE în termenul legal de 6 luni de la intrarea în vigoare a platformei: amenzi între 15.000 lei și 20.000 lei.

 

Important

  • Data de intrare în vigoare a hotărârii: 31 martie 2025
  • Excepțiile prevăzute de HG 295/2025 se aplică până la 30 aprilie 2025 (30 de zile de tranziție).

Până la înregistrarea în REGES-ONLINE, angajatorii pot utiliza în continuare fișiere generate din REVISAL, transmise către inspectoratul teritorial de muncă.

După acest termen:

  • Angajatorii care nu au avut salariați sau nu au transmis Registre până acum vor utiliza exclusiv REGES-ONLINE.

 

Pentru o implementare eficientă a noilor obligații legale privind utilizarea platformei REGES-ONLINE, echipa Geseidl Consulting Group vă oferă servicii de consultanță specializată, adaptate nevoilor organizației dumneavoastră.

Geseidl Consulting Group

CECCAR #1 Prahova · CAFR Rating A · ANEVAR · CCF #233 · ISO 9001:2015

Află mai multe despre noi →

Despre noi

geseidl logo

Soluții inteligente pentru dezvoltarea afacerilor în România

Geseidl Consulting Group

Str. Ana Ipătescu, Nr. 20, Cod 100337,
Ploiești, Prahova, Romania

Acreditări profesionale

CECCAR #1 Prahova
CAFR Rating A
ANEVAR
CCF #233
ISO 9001:2015
ASPAAS
ANPC SAL - Solutionarea Alternativa a LitigiilorANPC SOL - Solutionarea Online a Litigiilor

Copyright ©2017-2026 Geseidl Consulting Group. Toate drepturile rezervate.